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En tant que directeur général au PCEIM, David est engagé, entre autres, à la défense de la mission d’inclusion de l’organisme à plusieurs niveaux, au développement de liens entre les organisations à vocation sociale, à la co-création de projets d’inclusion sociale et à la gestion de la tension entre un haut degré d’autonomie et un haut degré de collaboration, afin d’être socialement efficace au sein de l’organisme.

David est actuellement président la Corporation de développement communautaire (CDC) de Rosemont et administrateur du Regroupement intersectoriel des organismes communautaires de Montréal (RIOCM).

David détient une maîtrise en gestion d’innovation sociale de HEC, il est diplômé en communication organisationnelle et a fait des études en psychologie sociale organisationnelle. Sa participation comme directeur, consultant et évaluateur dans des organisations de plusieurs secteurs a été centrée sur la création d’organisations socialement intelligentes.

Émilie agit à titre de coordonnatrice des projets d’inclusion. La concertation, les partenariats et l’implication locale sont au cœur de ses actions. C’est avec enthousiasme qu’elle partage l’approche du PCEIM dans différentes instances afin de développer des espaces plus inclusifs dans la communauté.

Émilie est diplômée d’un baccalauréat en psychologie et d’un certificat en pratique d’intervention de l’Université de Montréal. Son parcours lui a permis d’œuvrer auprès d’organismes communautaires de différents horizons, et ce depuis 2008. Fascinée par l’être humain et l’impact de son milieu, Émilie a su partager ses réflexions et développer des outils favorisant la mise sur pied de projets plus inclusifs et mobilisateurs.

Natacha agit à titre de responsable de la participation sociale et citoyenne au sein du PCEIM. Elle partage ses apprentissages et ses expériences afin de collaborer à la mission d’inclusion sociale du PCEIM depuis 2010. Passionnée par l’art et la justice sociale, Natacha développe des projets participatifs et créatifs afin de permettre, à ceux qui le souhaitent, de s’impliquer davantage et de sentir qu’ils ont une place importante dans la communauté.

Natacha détient un baccalauréat multidisciplinaire en arts visuels, psychologie et travail social de l’Université de Sherbrooke. 

Amélie a la responsabilité des projets en inclusion au sein du PCEIM. Elle a en charge notamment l’organisation des café-rencontre, le Café des voisins et l’Épicerie Solidaire de Rosemont.

Amélie est psychologue de formation. Après avoir travaillé quelques années en Belgique, elle a travaillé comme intervenante communautaire dans le sud-ouest de Montréal. Ayant à cœur le développement de projets plus inclusifs en santé mentale, elle s’implique désormais au sein du PCEIM. 

Alex intervient dans les projets du PCEIM notamment au Libre Espace.

Alex détient un diplôme en Techniques de travail social.
Après avoir travaillé 5 ans dans un organisme communautaire d’hébergement en santé mentale, elle a décidé de poursuivre ses études à l’Université de Montréal pour se spécialiser en intervention auprès de personnes marginalisées, en santé mentale et auprès de la communauté 2ELGBTQQIA+.

Sandrine détient un baccalauréat en travail social. Ayant à cœur les enjeux d’inclusion et de santé mentale, elle est impliquée depuis quelques années dans le communautaire. Elle poursuit actuellement sa formation à l’Université de Montréal pour obtenir un certificat en santé mentale.

Lauréane détient un baccalauréat en géographie et suit actuellement une formation en développement économique local et communautaire. Dotée d’une forte expérience en tant qu’ancienne gérante d’une succursale dans le milieu de la restauration et ayant à cœur les enjeux d’inégalités sociales et économiques, elle s’implique dorénavant dans le développement de ce projet citoyen.

Coline fait valoir son expérience en création d’outils de communication et en conception d’évènements et de projets participatifs novateurs pour faire croître la portée de l’organisme et permettre aux membres de prendre une place toujours plus active au sein de l’organisme.

Coline a suivi une formation en communication des entreprises. Dotée d’une expérience depuis plus de 15 ans en communication, événementiel et administration en France, elle a posé ses valises à Montréal et s’implique désormais dans le milieu communautaire.

Anne-Sophie est en soutien administratif et comptabilité au sein du PCEIM. Elle est diplômée d’un baccalauréat. Elle a suivi une formation en psychoéducation, en coopération internationale et en petite enfance.